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Revision as of 22:24, 29 September 2016

* A major explicit commitment to                creating access and to attending to issues of power, privilege,                and resource disparity
* Specific operational agreements                are included in this plan to ensure that the commitment is                anchored structurally and doesn’t depend on individuals                overcoming acculturation into privilege that usually results in                the continuation of practices that perpetuate privilege.
* Mechanisms are built-in for training and learning in this                area to become more integrated through the Recognized Roles                system (see below)

• Un engagement explicite majeur à rendre accessible et à prendre en compte les questions de pouvoir, de privilège, et la disparité des ressources.
• Des accords opérationnels spécifiques sont inclus dans ce plan pour veiller à ce que l'engagement soit ancré structurellement et ne dépende pas des individus à surmonter l'acculturation aux privilèges qui se traduit habituellement par la poursuite de pratiques perpétuant les privilèges.
• Des mécanismes sont intégrés pour la formation et l'apprentissage dans ce domaine pour devenir plus intégrée dans le système de Rôles Reconnus (voir ci-dessous) [NDT : formulation à revoir]